info@ltsthink.com حي الزهراء، جدة الأحد–الخميس · 9–5
تابعنا:
ERP وCRM الموارد البشرية والرواتب
الموارد البشرية · الرواتب · القوى العاملة

فريقك بالكامل، في نظام واحد هادئ.

منصة موارد بشرية ورواتب مخصّصة للمنشآت السعودية — موارد بشرية أساسية، وحضور، ورواتب GOSI وWPS، وإجازات، وتوظيف، وخدمة ذاتية، لتسير شؤون موظفيك بسلاسة ويتكفّل النظام بالامتثال.

GOSI وWPS Qiwa وMudad عربي / إنجليزي
الموظفون — مارس 2026المقر الرئيسي و4 فروع
مباشر
486عدد الموظفين
سعودي 64%أخرى
التعيينات الجديدة (منذ بداية الشهر)
12 +3
طلبات إجازة مفتوحة
8 اليوم
تشغيل رواتب مارسجاهز لـ WPS
418 من 486 تمت معالجتهاSAR 6.2M
HA
هدى العمري · إجازة سنوية5 أيام · 2–6 أبريل
قيد الانتظار
MK
محمد خان · مصروفاتSAR 1,240 · سفر
معتمد
SN
سارة ناصر · التهيئة الوظيفيةاليوم الأول · تقنية المعلومات والصلاحيات
قيد التنفيذ
الحضور
97%
السعودة
بلاتيني
الموارد البشرية الأساسيةالحضور والانصرافالرواتبGOSIWPS / MudadQiwaالإجازاتالتوظيفالأداءالخدمة الذاتيةالسعودةالموارد البشرية الأساسيةالحضور والانصرافالرواتبGOSIWPS / MudadQiwaالإجازاتالتوظيفالأداءالخدمة الذاتيةالسعودة
لماذا حل مخصّص

لا مكان لإدارة موظفيك في جداول البيانات.

بدونه

  • ملفات الموظفين مبعثرة بين المجلدات
  • الحضور والعمل الإضافي يُتابعان يدويًا
  • الرواتب وWPS سباق شهري مرهق
  • GOSI والسعودة تُراجعان يدويًا
  • طلبات الإجازات تضيع بين البريد والمحادثات
  • لا بيانات للتخطيط أو إعداد التقارير عن الموظفين

مع LtsThink

  • ملف رقمي متكامل لكل موظف
  • أتمتة كاملة للحضور والنوبات والعمل الإضافي
  • رواتب بنقرة واحدة مع WPS وGOSI مدمجين
  • تتبع لحظي للسعودة والامتثال
  • إجازات بخدمة ذاتية واعتمادات ذكية
  • لوحات بيانات لحظية للإدارة عن الموظفين
مصمّم للموارد البشرية

كل خطوة من التوظيف حتى التقاعد.

الموارد البشرية الأساسية

سجل واحد لكل موظف — المستندات، والعقود، والسجل الوظيفي، والهيكل التنظيمي.

الحضور والوقت

تسجيل حضور بالبصمة والجوال، ونوبات عمل، وعمل إضافي، وجداول دوام.

الرواتب وWPS

تشغيل الرواتب بنقرات قليلة، مع GOSI وWPS وMudad مدمجة بالكامل.

الإجازات والغياب

سياسات وأرصدة وطلبات خدمة ذاتية مع اعتمادات.

التوظيف

إعلانات وظيفية، ومسار توظيف، ومقابلات، وتهيئة وظيفية رقمية.

الأداء

أهداف وتقييمات وتغذية راجعة 360° مرتبطة بالتطوير.

الامتثال

متوافق مع GOSI وQiwa، ونطاقات السعودة (Nitaqat)، وأنظمة العمل السعودية.

الخدمة الذاتية للموظف

تطبيق جوال لقسائم الرواتب والإجازات والخطابات والطلبات.

التحليلات والتقارير

لوحات بيانات للقوى العاملة ودوران الموظفين والتكلفة والسعودة.

جاهز للسوق السعودي

الامتثال تحت السيطرة.

مبني حول نظام العمل السعودي — رواتب GOSI وWPS وMudad، وعقود Qiwa، وتتبع نطاقات السعودة (Nitaqat)، وسجلات وقسائم رواتب بأولوية للعربية يفهمها موظفوك.

WPS وMudadملفات حماية الأجور مدمجة بالكامل.
GOSI وQiwaإدارة كاملة للاشتراكات والعقود.
السعودةتتبع لحظي لنطاق Nitaqat.
أولوية للعربيةسجلات وقسائم رواتب ثنائية اللغة.
486
موظفون مُدارون
1-click
تشغيل الرواتب
97%
نسبة رصد الحضور
100%
الامتثال لـ WPS
كيف نُطلق النظام

جاهز قبل دورة رواتبك القادمة.

1

الاكتشاف

نرسم خريطة سياساتك في الموارد البشرية والرواتب.

2

الإعداد

إعداد الهيكل التنظيمي والدرجات الوظيفية والقواعد.

3

النقل

نقل بيانات الموظفين والرواتب.

4

التدريب

تدريب فريق الموارد البشرية والمديرين.

5

الانطلاق

أول تشغيل للرواتب، بدعم كامل.

الأسئلة الشائعة

أسئلة شائعة.

هل الرواتب متوافقة مع GOSI وWPS ونظام العمل السعودي؟

نعم — خصومات GOSI، وملفات رواتب SIF جاهزة لـ WPS، وتسويات نهاية الخدمة والإجازات محسوبة وفق نظام العمل السعودي.

هل يغطي النظام الحضور والإجازات والخدمة الذاتية؟

نعم — تكامل مع أنظمة البصمة والحضور، ومسارات عمل للإجازات، وبوابة وتطبيق خدمة ذاتية للموظف، بالعربية والإنجليزية.

هل يتكامل النظام مع Mudad وQiwa؟

نعم — بيانات الرواتب والعقود متوافقة مع متطلبات Mudad WPS وQiwa لإبقاء منشأتك ملتزمة بالأنظمة.

كم يستغرق التطبيق؟

تُشغّل معظم الشركات أول دورة رواتب متوافقة خلال أربعة إلى ثمانية أسابيع، حسب عدد الموظفين والتكاملات المطلوبة.

أي مدن في السعودية تخدمون؟

نُطلق أنظمة الموارد البشرية والرواتب للمنشآت في جدة والرياض ومكة المكرمة والمدينة المنورة والدمام والخبر — في جميع أنحاء المملكة، بالعربية والإنجليزية، عن بُعد وحضوريًا.

!
لنفكّر معًا

منصة واحدة لكل موظف وقسيمة راتب.

احجز عرضًا توضيحيًا وسنرسم خريطة عمليات الموارد البشرية والرواتب لديك — من التهيئة الوظيفية إلى WPS — ونحدّد نطاق منصة مبنية حول منشأتك.